9月27日，日照市環(huán)境保護(hù)科學(xué)研究所有限公司新進(jìn)員工考核筆試工作順利完成。

 此次筆試成績將作為衡量新進(jìn)員工試用期培訓(xùn)成果的重要指標(biāo)，是新員工試用期考核的重要組成部分。此次筆試中，針對環(huán)評、監(jiān)測、監(jiān)理與環(huán)保運(yùn)營等不同工作內(nèi)容分別設(shè)置了不同的試題，涵蓋環(huán)保法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、操作實(shí)務(wù)、公文知識、公司概況、企業(yè)文化等，力求真實(shí)反映員工的綜合能力。同時(shí)，利用考試的形式，在較為緊張的氛圍中強(qiáng)化員工的知識記憶，讓員工了解自己的優(yōu)勢與缺點(diǎn)，以便在以后的工作中有針對性的加以提高。

        按照《新進(jìn)人員培訓(xùn)及考核方案》，新進(jìn)人員考核還包括日常表現(xiàn)、培訓(xùn)情況、試用期業(yè)績、民主測評等內(nèi)容，新員工針對考核內(nèi)容，自我加壓、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，努力把所學(xué)知識轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ髂芰?，努力成長為適應(yīng)工作需要的環(huán)保工作者。